人材採用・人材育成の戦略パートナー

株式会社文化放送キャリアパートナーズ

人材・採用育成のパートナー

会社情報


Mission

就職、転職という人生の大きな転機にかかわり、求職者、求人側の双方が満足できる結果となるマッチングをサポートすることにより、企業・病院の成長発展に寄与するとともに、社会に貢献します。

今後、急速に進む長寿化社会においては、100年を超えて生きることが特別ではなくなり、長い人生をより良いものにするために仕事やキャリアが持つ重要性はさらに高まります。当社は、仕事に関する正確・迅速な情報提供を通して、「人生100年時代」をより豊かなものにする支援を行います。



Our Way


Challenge

人材ビジネス業界の中でもひと味違う個性と特色を持った企業を目指し、世の中の一歩先を行く新たなメディアやソリューションを創造し、ご提供していくことにチャレンジし続けます。


Open

オープンで透明性の高い企業風土を大切にし、社外のお客様からより深いご信頼をいただけるパートナーであり続けます。また、若手社員であっても上層部への提案や意見を言いやすい環境を守るとともに、ガラス張り経営を貫き、経営状況に関して積極的に社員に情報公開します。


Compliance

個人情報を取り扱う企業として各種法令を順守し、企業としての社会的責任を果たします。



当社がお約束すること


〈企業・病院の方々に対して〉

採用支援のプロフェッショナルとして、専門性とネットワークを駆使し、最適なご提案を行います。特に、採用において常に重要な問題となる“求人側と求職者のミスマッチ”を防止するため、さまざまなPR手法・選考方法・管理手法などを用いてトータルな採用戦略を立案・実行します。


〈教育機関・学生・看護師の方々に対して〉

個性も価値観もそれぞれに異なる一人ひとりの方々が、真に自らの持ち味を発揮し、自らの望む仕事と働き方、将来に向けたキャリア形成を実現できる職場と出会えるよう、仕事やキャリアについて考えるための各種情報、求人情報などの提供に努めていきます。


〈社員に対して〉

質の高い仕事に取り組むことを通して、自らの成長のスピードを向上させる機会を保障します。特に、新しい企画を自ら提案し実行する、あるいはその企画に参加して役割を果たし、厳しさを克服して成功させる経験は、喜びとともに人を大きく成長させます。そうしたことにチャレンジする機会をできるだけ多く提供します。